Empleadas de casas particulares: cuánto cobrarán en agosto de 2022 tras el aumento

A través del Decreto 358/2022 se extendió hasta el 31 de diciembre la posibilidad de realizar las inscripciones al programa “Registradas” para empleadas domésticas. El monto máximo del beneficio aumentó a $22.258 en sus próximos sueldos y se irá actualizando según la escala salarial.
Pero no es todo, ya que en forma paralela, la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses), a raíz del aumento de precio por la suba del dólar que se esta viviendo actualmente en el país, se implementó una serie de beneficios como el Complemento del Salario Familiar, el Complemento Leche y el monto de la Tarjeta Alimentar, entre otros.
Acá te detallamos cuanto cobraran de salario las empleadas domésticas según cada categoría en junio de 2022.

- Personal con retiro: $437,50 por hora y $54.612,50 mensuales
- Personal sin retiro: $479 por hora y $60.832 mensuales.
Personal para tareas específicas
- Personal con retiro: $414 por hora y $50.738 mensuales.
- Personal sin retiro: $454 por hora y $56.480 mensuales.
Caseros
- $390,50 por hora y $49.503 mensuales.
Asistencia y cuidado de personas
- Personal con retiro: $390,50 por hora y $49.503 mensuales.
- Personal sin retiro: $437,50 por hora y $55.166 mensuales.
Personal para tareas generales
- Personal con retiro: $362,50 por hora y $44.517,50 mensuales.
- Personal sin retiro: $390,50 por hora y $49.503 mensuales.

• Trabajadoras de casas particulares.
• Empleadores que registren una nueva relación laboral.

Si aun no realizaste el registro correspondiente, te contamos como tenes que hacer. La parte empleadora debe anotarse y registrar a la trabajadora en el siguiente link https://www.afip.gob.ar/registradas/, también puede ingresar a Mi AFIP con CUIT y Clave Fiscal.

Las empleadas domésticas de casas particulares deben trabajar 6 horas semanales o más en el mismo hogar. Sus tareas deben estar enmarcadas dentro de las categorías “Personal para tareas específicas”, “Caseros y caseras”, “Asistencia y cuidado de personas” o “Personal para tareas generales”.
La parte empleadora debe tener ingresos brutos mensuales promedio, igual o inferior a $ 225.937.